Valores Institucionales

  1. RESPONSABILIDAD: Eje central de todo acto humano en el entorno familiar social o laboral. Implica el adoptar dentro del repertorio conductual el cumplimiento cabal de las funciones y compromisos adquiridos o asignados.
  2. HONESTIDAD: Capacidad para admitir las acciones u omisiones, para dar cuenta de un correcto actuar o desempeño.
  3. DESEO DE SUPERACIÓN: Entendido como el esfuerzo continuo para adquirir mayores destrezas, mejorar desempeños, aprender nuevos conocimientos y alcanzar un mejor nivel de vida
  4. SOLIDARIDAD: favoreciendo el desarrollo y bienestar de las personas con las que se interactúa, con vocación de servicio y ayuda.